ESG

 

ESG分別是環境保護(E,Environmental)、社會責任(S,Social)以及公司治理(G,governance)的縮寫,是一種新型態評估企業的數據與指標,ESG代表的是企業社會責任,許多企業或投資人會將ESG評分,視為評估一間企業是否永續經營重要的指標及投資決策。



 

環境保護(Environmental)

代表企業需重視環境永續議題,涵蓋溫室氣體排放、減少碳排放、氣候變遷、環境永續、碳排放量、汙染處理等。

社會責任(Social)

涵蓋包括企業如何管理與員工、供應商、客戶和、工作環境、資訊安全、 供應商、社區計畫等。

公司治理(Governance)

涵蓋公司管理高層、主管薪酬、審計、內部控管、股東權利、企業道德 、資訊透明、董事多元、企業合規等議題。

ESG 可如同一間公司的健檢報告,針對公司內外做評鑑,評估一間公司的整體表現,不僅要財務表現亮眼、照顧好員工與股東,更需要承擔更多社會責任,企業規模不僅需要做大,更要長久達到永續經營。

 

Mitel的環境目標包括:

1. Mitel將於2023年底基於全球報告倡議(GRI)標準,通過每年一次的企業社會責任(CSR)報告公布其環境、社會和治理(ESG)績效。

2. Mitel將於2023年6月30日前按照碳減排計劃(CRP)報告其企業溫室氣體排放情況(已達成)。

3. Mitel有一個長期目標,即在2050年實現碳中和。
 

2022年碳減排倡議概述如下:

混合工作模式: Mitel實施混合工作模式,2022年將實體面積減少46%,總體積自2020年以來減少67%。

可再生能源消耗: 在合同製造設施增加了可再生能源的消耗,避免了2022年製造業排放的34%,相較於2021年的11%。

優化物流計劃: 通過2022年比2021年減少27%的航空貨運,實現了優化的物流規劃。

認證和合作夥伴:

  • ISO認證: Mitel獲得了ISO 14001環境管理體系和ISO 27001信息安全管理體系的認證,有效期為2021-2024年。

未來倡議 - 可持續發展和減少排放:

  • SBTi承諾: 承諾參與科學基礎目標倡議(SBTi),實現短期排放減少目標,以將全球變暖限制在1.5°C以下。
  • 綠色能源採購: 打算與房東合作,推動現有設施使用綠色能源。
  • 電動車輛/車隊: 計劃逐步轉向公司差旅使用電動車輛/車隊,將每輛車的排放減少三倍。
  • 可再生能源證書(REC): 目標購買美國業務的REC,以抵消約40%的電力消耗排放。
  • 額外認證: 考慮獲得Energy Star、Blue Angel、ISO 14021、ISO 14040、ISO 11469和IEC Guide 109等認證。
  • 供應鏈可持續發展: 加入負責任商業聯盟,增強長期供應鏈可持續發展目標。
  • EcoVadis評估: 打算定期進行EcoVadis評估和審核,以確定ESG旅程中需要改進的領域。
  • 綠色交通解決方案: 旨在推動物流合作夥伴實施綠色交通解決方案。
  • 製造業務足跡優化: 打算優化製造業務足跡,減少向客戶運輸的需求。
 

已完成的碳減排倡議:

  1. 自2021年基準以來,Mitel實施了環境管理措施和項目,使碳排放減少相當於3,165 MtCO2e,較2021年基準減少了18%。
  2. Mitel已獲得ISO 14001認證 - 環境管理體系(有效期2021-2024)。
  3. Mitel已獲得ISO 27001認證 - 信息安全管理體系(有效期2021-2024)。
  4. 實施了混合工作模式,2022年整體面積減少了42%(自2020年以來減少了71%)。

未來的減排措施:

  1. 要求房東推動現有設施使用綠色能源。
  2. 在現有實體位置將照明更換為LED照明。
  3. 將車隊轉換為電動車輛。
  4. 可能尋求額外的認證,包括Energy Star認證、ISO 14021:2016 - 環境標籤和聲明、ISO 14040-2006 - 環境管理 - 生命週期評估、ISO 11469-2016 - 塑料 - 塑料製品的通用標識和標記,用於廢物處理,以及IEC Guide 109 - 環境方面 - 包含在電氣產品標準中。
  5. 繼續戰略性地減少實體足跡和整體面積。
  6. 進行EcoVadis審核並確定改進的領域。
  7. 推動物流合作夥伴實施綠色運輸解決方案。
  8. 優化製造足跡以減少對客戶的運輸。